Test Description

15-ट्रेट टेस्ट एक कार्य-संबंधी मूल्यांकन है, जिसे आमतौर पर अन्य क्षमता परीक्षणों या अन्य व्यक्तित्व और ईमानदारी परीक्षणों के साथ लिया जाता है। 15-ट्रेट टेस्ट आपके गुणों, प्रवृत्तियों और प्राथमिकताओं का मूल्यांकन करता है, जो आपके कार्य प्रदर्शन, शैली और दृष्टिकोण को दर्शाते और पूर्वानुमानित करते हैं। इसमें आपको कथनों के जोड़ों के रूप में प्रस्तुत किया जाएगा। यह मूल्यांकन कुल 150 प्रश्नों का होता है – प्रत्येक पृष्ठ पर 1 प्रश्न होते हैं।